尚勇表示，应急管理部的主要工作体现在以下几方面：
一是守牢安全风险防范处置的基本盘，确保各地集中精力抗击疫情。应急管理部立足抓早防小，力争把问题和隐患解决在萌芽之时、成灾之前。疫情发生以来，应急管理部在全国组织了2万多个、17.2万人次参加的安全指导组，紧盯几个重点的行业，特别是危化品、煤矿、非煤矿山等高危行业，检查指导了22.3万家企业，整改了16.8万处问题隐患，累计开展应急处置6.5万次。同时，应急管理部认真做好各项应急救援准备，制定完善了疫情期间各类应急救援行动要则以及出动方案，确保救援有力、有序、有效。
二是全力服务保障疫情防控的重点单位安全运行。特别是对集中收治定点医疗机构、隔离场所、防疫物资生产和物流企业实行“一院一策”“一企一策”，全国成立了2700多个针对这些特殊场所的安全服务组，点对点开展安全指导服务。
三是在抗击疫情中主动作为，发挥职能优势争作贡献。疫情防控期间，应急管理部全力参与受理涉疫报警求助、病员转送、物资转送、洗消杀毒、医疗废水转运等急难险重任务，并多次紧急调拨救灾物资来支援湖北等省。
四是统筹推进和保障企业复工复产，制定了服务推进复工复产的八项措施，从到期证件自动顺延、行政审批网上办理、简化复工复产手续等方面支持各类企业复工复产。同时，还坚持正向激励和负向惩戒“两手抓”，对安全管理好的企业积极提供便利，鼓励尽快恢复正常生产秩序;对不放心的企业严格把关，并且主动指导帮扶整改，坚决防止简单化、一刀切，守牢安全生产的红线。
据尚勇透露，应急管理部推动修订出台新的《安全生产法》，推动《危险化学品安全法》提请审议，而且今年还要修订《煤矿安全条例》等法律法规，特别是推动修订《刑法》修正案，将事故前的严重违法行为入刑，通过法律加大安全生产整治的力度。
疫情之下，执行不打折!CHSE365助力化工企业安全教育和管理
别聚会!别聚餐!别聚集!
面对来势汹汹的新冠肺炎疫情，如何做好隔离，是已经复工和即将复工的石油和化工企业首当其冲的大事和要事。
“复工前对化工企业来说，安全培训是非常重要的一件事!疫情当前，如何最大化降低人员的密集接触机会，是一个令企业头疼的问题。幸好我们去年新上了CHSE365在线教育平台，实现远程培训，一举解决了人员聚集的隐患!”这位化企安全负责人显得十分从容。
在新冠肺炎疫情阻击战中，这位负责人口中的CHSE365在线教育平台是一项什么技术?是如何从线下到线上实现一体化转移?又如何助力疫情之下的安全管理工作?一起来了解一下!
CHSE365在线教育平台是中国化工报社与专业机构合作共同打造的，立足于“互联网+安全生产”的思维和技术应用，利用移动化、碎片化的特点，可实现即时为政府、企业、社会组织开通自己的线上安全教育和安全管理一体化、数智化的安全生产管理服务平台，使企业安全教育和安全管理工作应对疫情不打折：
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支持万人同时考评在线，人员参与无纸化的分散日常测评和考试。拥有庞大的题库，按学习范围、难易程度、考试题目顺序、答案顺序等方式进行一键多形式组卷，即考即出结果，直接电子化远端签字确认，将考卷和成绩云留存;可打印，支持查询审核，更好的实现了“以测代学、以测验学、以考严学”的价值效果。
1、专业的数字化安全管理工具在线开通即用。比如隐患排查，手机端即可根据提交的图片、视频资料进行识别排查等，使员工尽量减少非必要性的流动和直接接触，不但可实现安全管理的闭环管理，还能根据数字化量化管理，提供数据分析依据。
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3、通知公告不遗漏。可以分为厂级、车间级、班组级的通知内容，在平台上进行发布，确保100%直达末端。
1、HSE资讯聚合。轻松打造个人的HSE“类头条”，使防控疫情和行业新闻第一时间获悉，可以实现对栏目的关注，对信息的收藏、置顶、评论等，让感兴趣的HSE讯息永不遗漏。
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3、个人发言。企业内部“类似朋友圈”的安全动态即时分享，全员实时参与，穿透式的发言充分体现因人聚事的特点，通过某个人的发言，引发话题的讨论，给员工一个在线展示安全风采的舞台。
通过这些丰富的在线方式，进行工作、防疫、学习、文化“四个环境”建设，让全员能够无缝参与，不间断使“人身安全，生产安全”意识进行提升。
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原标题：《应急管理部：推动修订《刑法》修正案，将事故前的严重违法行为入刑》
